CONOCENOS

El Hospital de Jerez del SAS, en continua interacción con su entorno tiene como objetivo principal dar respuesta a las necesidades que, en materia de salud, tiene la población a la que sirve. En esa respuesta tiene en cuenta los cambios de la sociedad en la que está inmerso lo que incluye la diversidad cultural, los nuevos derechos de los/as pacientes, los avances científicos, técnicos, normativos, económicos y demográficos y los cambios dictados por la Consejería de Salud y el propio Servicio Andaluz de Salud.
EL Plan de Formación 2009 incluye actividades y/o programas relacionados con Procesos Asistenciales, la Gestión Clínica y el Modelo de Gestión por Competencias, cuyos pilares son la Acreditación de Profesionales y la Carrera Profesional junto con el Plan Integral de Formación documento de referencial para la elaboración del Plan de Formación 2009 del Hospital de Jerez cuyo objetivo no es otro que contribuir a la búsqueda de excelencia de sus profesionales y en consecuencia a la mejora de la calidad de atención que presta de la ciudadanía.